目前,我国已成为全球较大轨道交通市场,整体市场规模超过300亿欧元,占全球市场比重超过17%,近年全国轨道交通累计完成客运量213亿人次。轨道交通行业当前仍处于快速发展阶段,对运输管理人才的需求量很大。
年乘务岗位增加了5万多名,上岗人员不足50%,未来五年高铁要实现大城市的基本全面覆盖,需大量的高铁地铁管理和应用型高铁乘务专业人才。
高铁、地铁、航空等交通体系国内城市正在加快发展。据统计未来十年高铁人才缺口很大,高铁乘务员、乘服员岗位将出现供不应求的紧张局面。
据统计,目前高铁乘务人员月薪范围约为3000—7000元人民币,工作轻松,工资稳定,起点高,加薪快。且工作环境好,福利待遇佳。
岗位职责:
迎送旅客,提供引导咨询服务
薪资:8K-1.5w
岗位职责:
为VIP客人提供候车出站服务
薪资:9K-1.6w
岗位职责:
负责向乘客提供餐饮服务
薪资:7K-1.4w
岗位职责:
在城轨集团负责行政管理工作
薪资:8K-1.2w
岗位职责:
为进站旅客提供安全检查服务
薪资:7K-1.5w
岗位职责:
在客务中心负责票务及处理理乘客问询
薪资:9K-3w
第一阶段
第二阶段
第三阶段
第四阶段
第五阶段
第六阶段
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